Descripción del trabajo

Chartwells K12

 

 

Título del puesto: ESPECIALISTA EN RECURSOS HUMANOS - K12 FOOD SERVICE - SANTA ROSA CO. ESCUELAS - MILTON, FL 

 

El objetivo de Chartwells K12 es asegurarse de que los estudiantes salgan de la cafetería más felices y saludables que cuando llegaron, sirviendo comida que a los niños les encanta comer y creando programas de comidas personalizados. Con más de 16 000 empleados en 4 500 escuelas, que van desde grandes instituciones públicas hasta pequeñas escuelas autónomas y privadas, Chartwells K12 se basa en décadas de experiencia alimentaria, educativa y operativa impulsadas por los mejores talentos culinarios, de nutrición, de bienestar y de sostenibilidad. Para obtener más información, visite www.Chartwellsk12.com.

 

 

Resumen del trabajo

El objetivo de Chartwells K12 es asegurarse de que los estudiantes salgan de la cafetería más felices y sanos de lo que llegaron, sirviendo comida que a los niños les encanta comer y creando programas de comidas personalizados. Con más de 16,000 empleados en 4,300 escuelas, que van desde grandes instituciones públicas hasta pequeñas escuelas autónomas y privadas, Chartwells K12 se basa en décadas de experiencia alimentaria, educativa y operativa impulsadas por los mejores talentos culinarios, de nutrición, de bienestar y de sostenibilidad. Para obtener más información, visite www.ChartwellSK12.com.


El especialista en recursos humanos asistirá al equipo presencial en las tareas de contratación, incorporación y administración relacionadas con el proceso integral de contratación de los candidatos asalariados y por hora.

Responsabilidades clave:

  • Prestar asistencia para las tareas de administración general de acuerdo con los estándares y requisitos de proceso establecidos por Chartwells y los distritos escolares, tales como: generar y distribuir informes, ayudar a los gerentes de contratación en la verificación de antecedentes, procesar el seguimiento y las excepciones, completar las verificaciones de referencias, etc.
  • Solución de problemas y orientación sobre los requisitos, políticas y procedimientos del sistema y proceso de contratación de MyOpportunity
  • Crear y mantener la documentación adecuada, por ejemplo, las preguntas frecuentes para los gerentes, los procedimientos, las instrucciones para la solución de problemas, etc.
  • Gestione el flujo de solicitudes para coordinar y programar entrevistas para los gerentes de contratación.
  • Haga un seguimiento de los solicitantes después de la entrevista para asegurarse de completar la documentación previa a la contratación
  • Complete la documentación de incorporación para los nuevos empleados y coordine los uniformes y cualquier requisito específico del distrito, como la tramitación de las solicitudes de tarjetas de identificación con tecnología.
  • Asista a ferias de empleo y otros eventos de contratación y ayude a orientar a los empleados.
  • Establecimiento de relaciones sostenibles: interactúe y colabore de manera efectiva con los clientes, los miembros del equipo y los equipos técnicos, y brinde cobertura y capacitación de respaldo según sea necesario.
  • Ayude con las tareas administrativas generales de la oficina según sea necesario.
  • Finalización de otras tareas y proyectos según lo requiera un gerente.

 

Cualificaciones preferidas:

  • Título de asociado en recursos humanos, negocios u otro título relevante, o una combinación equivalente de educación y experiencia trabajando como especialista en recursos humanos o contratación o profesional funcional con experiencia técnica relevante.
  • Excelentes habilidades organizativas, de comunicación y de gestión de relaciones.
  • Habilidades informáticas, incluido el dominio de nivel intermedio en MS Word, Excel y PowerPoint (el conocimiento de SAP/SuccessFactors es una ventaja)
  • Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y buscar la excelencia y el alto rendimiento.

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Chartwells Schools es miembro de Compass Group USA

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Compass Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. En Compass, nos comprometemos a tratar a todos los solicitantes y asociados de manera justa en función de sus habilidades, logros y experiencia sin distinción de raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales de este puesto de manera satisfactoria, con o sin una adaptación razonable. Descargo de responsabilidad: este puesto de trabajo no es necesariamente una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos esenciales asociados con este puesto. Si bien esto pretende reflejar con precisión el puesto publicado, la Compañía se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del puesto en función de las necesidades empresariales. Consideraremos para el empleo a todos los solicitantes que reúnan los requisitos, incluidos aquellos con antecedentes penales (incluidos los antecedentes de conducción pertinentes), de conformidad con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluida la Ordenanza sobre la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de la Ciudad de Los Ángeles, la Ordenanza sobre Oportunidades Justas de San Francisco y la Ley de Oportunidades Justas de Nueva York.

Chartwells K-12 mantiene un lugar de trabajo libre de drogas.

Las solicitudes se aceptan de forma continua.

A los asociados de Chartwells K-12 se les ofrecen muchos beneficios fantásticos.

  • Médico
  • Odontológico
  • Visión
  • Seguro de vida/AD
  • Seguro de discapacidad
  • Plan de jubilación
  • Tiempo libre remunerado
  • Tiempo libre durante las vacaciones (varía según el sitio o el estado)
  • Programa de compras para asociados
  • Programas de salud y bienestar
  • Mercado de descuentos
  • Protección contra el robo de identidad
  • Seguro para mascotas
  • Beneficios para viajeros
  • Programa de asistencia al empleado
  • Cuentas de gastos flexibles (FSA)

Instrucciones de aplicación

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